comunicação aplicada na administração de rh

VAGAS LIMITIDAS E CURSOS 100% ATUALIZADOS

OBJETIVOS

Atualizar e reciclar os profissionais de Administração de Pessoal e de Recursos Humanos, bem como as Gerências e Chefias de qualquer área, quanto a importância e a necessidade de desenvolver um eficiente canal de comunicação entre empresa e funcionários.

Todos os profissionais que militam nas áreas de Administração de Pessoal e de Recursos Humanos, inclusive pessoal de gerência e chefia de qualquer área de trabalho.

José Hamilton Marin
Formação em Gestão de RH, pós graduação docência nível superior, contabilidade, com diversos cursos de Aperfeiçoamento Profissional. Mais de 20 anos de vivência prática em diversas empresas diretamente na área de Pessoal. Professor desta matéria há mais de 5 anos. Atualmente é chefe de Administração de Pessoal de Indústria Metalúrgica.

Investimento: R$ 420,00
Condições pagamento: 10% para pagamento a vista, ou 30% no momento da inscrição e o restante em 02 vezes.
Desconto para associados
Sato / Sicetel / Outros
20% para pagamento a vista na inscrição, ou 10% para pagamento em 02 vezes, sendo que 30% no momento da inscrição e o restante em 02 vezes.

Consulte condições para grupos superiores a 03 pessoas.

Dados para depósito
JH Marin Treinamentos e Gestão de Pessoas LTDA
Caixa Economica Federal
Ag.: 0252
Op.: 003
Cc.: 00036031-2

Incluso: Coffee Break, Apostila

introdução
- Ambiente interno/externo
- Processo de comunicação
- Barreiras na comunicação
- Técnicas para comunicação
- Comunicação Interpessoal
Recursos utilizados para comunicação
- Criando o canal de comunicação (jornal, site, chat, FAQ, cartazes, faixas, camisetas, etc.)
- Criando banco de talentos
- Administrando conflitos interno e externo
- Pesquisando o nível de satisfação dos colaboradores
- Interação individual e grupal
- Liderando com a comunicação
- E-mail na empresa - Regulamento interno
- A eficiência da Dinâmica de Grupo como agente de mudança
Modelos de comunicação
- a empresa e você
- plano de benefícios da empresa
- punição disciplinar
- desligamento de funcionários
- datas comemorativas (mensais e anuais)
- aniversários (funcionários, empresa, etc.)
- falecimento / pesar
- recrutamento e seleção
- segurança e saúde do trabalho
- abandono de emprego
- treinamento de pessoal
- greve
- promoção funcional
- outros
Temas para estudo
- Aprendendo a ouvir
- Evitando o boato
- Feed-back no sistema de comunicação